第33章 刚柔相济,把奖惩有效结合
- 怎么惩罚,员工才合作 怎么奖励,员工才积极
- 石真语 孙科炎
- 2604字
- 2015-06-05 10:19:22
无论是奖励还是惩罚都可能得到消极结果。比如奖励过度或不当滋生骄傲心理,惩罚不当产生懈怠情绪等。这些都需要非常有效的处理技术。
缓解和减少奖惩消极影响的一个有效办法是奖惩结合、刚柔相济,用奖和...
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无论是奖励还是惩罚都可能得到消极结果。比如奖励过度或不当滋生骄傲心理,惩罚不当产生懈怠情绪等。这些都需要非常有效的处理技术。
缓解和减少奖惩消极影响的一个有效办法是奖惩结合、刚柔相济,用奖和...