1.1 你的Wi-Fi是什么

——表达从洞察需求开始

现在很多人到了室内场所,第一件事就是问:“这里的Wi-Fi是什么?”

为什么急需连上Wi-Fi呢?很简单,手机连通了Wi-Fi,才能通畅地接收信息。

你有没有想过,沟通也要连接“Wi-Fi”呢?

这个“Wi-Fi”就是“What is Important For Interest”——对于我的利益而言,什么是重要的。在沟通中,每个人最关心的是“你说的对我有什么好处?”“我会有什么收获?”

在沟通中,每个人最关心的是“你说的对我有什么好处?”“我会有什么收获?”

我曾参加过一个小小的摄影沙龙。听众几乎清一色都是三四十岁的太太们。

老师是一位半专业的摄影爱好者。他很投入地讲解单反相机的构造,以及景深、光圈、快门之间的匹配关系……可是很快我就发现,女士们个个神情倦怠、精神恍惚,一副完全“不在线”的样子。

老师终于发现问题了。他提议:“反正你们对技术也不感兴趣,不如拿出手机来,我教你们如何自拍吧!”教室里顿时活跃了起来。

太太们纷纷拿出手机,个个兴高采烈,上下左右地自拍。老师则不失时机地当场点评:“你的手机位置太低,拍出了双下巴。”“你的构图有问题,把人拍得太偏。”“你的光线有问题,挺白的皮肤没拍出来。”

不一会儿大家就玩儿嗨了,觉得在室内拍得不过瘾,又跑到花园里继续拍。在嬉笑中,大家学会了如何构图、如何选择光线、如何把自己拍得更美,最后纷纷表示收获非常大、非常满意!

对于这些太太们来说,纯粹的摄影技术太专业、太枯燥了,那不是她们想要的。她们关心的只是如何把自己拍得更好看,这就是她们的“Wi-Fi”。老师最终找到了太太们的“Wi-Fi”,摄影沙龙才圆满结束。

作为表达者,你想说的一定要是对方所关心的。

在开口讲话之前,你需要找到接收者的“Wi-Fi”,并按照对方的喜好组织信息,满足对方最迫切的需求,这样才能让对方的注意力保持“在线”。这就是职场表达的第一原则——“Wi-Fi领航”。

在开口讲话之前,你需要找到接收者的“Wi-Fi”。这就是职场表达的第一原则—“Wi-Fi领航”。

再举个职场上的例子。每年年初的时候,领导通常会给下属们开个会,总结过往,展望未来。

按照一般的表达逻辑,应该先说过去、再讲未来。可是,已经发生的事情不是下属们最关心的。总结经验也好,论功行赏也好,那是领导该操心的事情。

下属们的“Wi-Fi”,是明年行业趋势如何、公司业务发展前景如何、要不要过苦日子、自己的饭碗是否还保得住……这才是和下属们的利益密切相关的事情。

领导在讲话时,需要对接下属的“Wi-Fi”,从展望公司前景开始讲,这样才能牢牢抓住听众的注意力。

怎样才能找到对方的“Wi-Fi”呢?

很简单,只要在心里回答三个问题就行了:对方关心什么?喜欢什么?不喜欢什么

例如,职场上少不了向领导汇报工作,你知道在听汇报的时候,领导关心什么?喜欢什么?不喜欢什么?

领导关心的是下属做事的结果,以及给公司带来的效益如何;领导喜欢主题突出、逻辑清晰、简洁明了的汇报;领导不喜欢结论不明、重点不清、纠缠细节的汇报。

有些下属在汇报工作时觉得:我讲得挺好啊,为什么领导会听得不耐烦呢?

这往往就是因为忽略了领导的“Wi-Fi”。

下属往往热衷于强调自己多么辛苦、过程多么艰难。可是领导关心的不是这些。领导的“Wi-Fi”是结果导向的——先告诉我目标有没有达成,然后再说过程。

有时候,人们太想表达自己想说的,急于提供自己认为重要的东西,而忽略了对方的需求和感受。如果你的出发点本身就是错的,再努力也达不到预期的结果。

“Wi-Fi领航”是职场表达,乃至一切沟通的“钥匙”。不夸张地讲,即便没有任何技巧,只要能做到从对方的“Wi-Fi”出发,从对方最想听的开始讲,沟通效果就不会差。

道生老师敲黑板

● “Wi-Fi”在职场表达中的作用:_______________________________________。

● 职场表达的“第一原则”:____________________________________________。

● 每个人的“Wi-Fi”由哪三个部分构成?________________________________。

道生老师留作业

● 在以下场景中,听众的“Wi-Fi”是什么?

● 你带领的团队出色地完成了一个销售大单。现在你需要向以下四个群体分别做报告。

● 针对不同的群体,你的“Wi-Fi”是什么,别人的“Wi-Fi”是什么?