第40章 是跳板还是跳水台？！

2015年6月30日。

科兴科学园，轻宇游戏公司。

在小会议室里面，坐着几个年轻人，愁眉紧锁地看着对方。

“怎么说？今天提离职吗？”其中一个方脸男生开口问道。

几个人算是轻宇的中坚力量，一个是负责关卡设计的策划程俊，另外一个是游戏前端的程序猿夏云涛，以及原画师孟楚妍。

三人虽然年轻，可也在游戏行业中混了3、4年以上，算是有一定经验和资历的老人了。

在轻宇这个年轻化的大家庭当中，3到4年游戏开发经历真可以算得上是中坚力量。

好多新人是刚毕业的大学生，从零开始做游戏的。

现在游戏还没上架，上层建筑不动摇，

下面的人却蠢蠢欲动，此情此景，像极了当年荀宇他们离开鹅厂时开小会的情景。

不过呢，情况却有所不同。

荀宇他们当初离开，是明确知道《斗战神》要出事，高层要拿冯骥他们开刀，这算是逼上梁山。

而现在程俊他们想要离开，是因为外面的诱惑太多太大。

程俊看了看犹豫不决的两人，用手指敲了敲桌子，“你们别举棋不定了，我都跟阿里那边说好了，人家承诺给我们开一个新项目呢。

我过去就是主策，云涛你去了就是主程，妍姐过去就是主美。

直接跨越两级，然后阿里给的待遇是这边两倍，没有不走的道理对吧？”

想当年阿里马还信誓旦旦说此生绝对不做游戏，没想到这会儿就开始各种挖角，成立游戏部门。

鹅厂和猪厂跳槽到阿里是最多的。

现在是看到了轻宇游戏的官宣视频之后，觉得这家游戏公司的研发实力惊人，于是外面纷纷挖角。

阿里的巨大光环，全国顶尖的互联网公司，大平台，本身就具有极强的吸引力。

今年1月，阿里巴巴就宣布成立移动游戏平台，并归属于旗下的数字娱乐部门，正是招兵买马的大窗口期。

阿里娱乐部门总监也很会画大饼，只要跳槽过去，就以几人为核心组建团队，而且工资翻倍，未来公司层面不管是在资金还是技术以及人才储备上都能给到他们行业内最好的条件。

虽然阿里之前确实没有做过游戏，但他们有国内最好的计算机研发机构，最大的销售平台……

对于有野心的人来说，这确实是一个绝佳的舞台。

那边就像是一个穿着黑丝的大美女，还是富家千金，一个劲儿地向你招手，“来呀，快来呀。”

这尼玛，谁能顶得住？

“俊哥，你说了算，反正我就跟着你走，以后你发达了，就带我们一起飞。”夏云涛先表明了自己的态度。

两个人的目光落到了女画师孟楚妍的身上。

孟楚妍皱着眉头，有些为难，欲言又止了半天，这才开口道：

“你们有没有想过，我们游戏都要上架了，这个时候离开不太好吧？”

“就是没上架才要走啊。你看哈，”程俊稍微坐直了身体，分析道，“现在黑悟空还没上架，成绩方面是个未知数。

但是呢，实机演示视频一出来，游戏能不能卖钱不知道，外界普遍认为的是——

这支团队很强。

我们恰好就处于这个期望的顶峰上，在没开牌之前，我们的价值是最高的。

一旦开牌了，万一黑悟空卖得不好，口碑跌了，那个时候谁还挖我们？

你的工资还能翻倍？

还能当主美？

做梦呢吧？”

孟楚妍抱着双手，还在思考中。

不过听了程俊的话，心里面总不是个滋味儿。

“虽然有点悲观，但我还是要摆事实讲道理。

这么说吧，我们国内就没有单机游戏存在的市场。

做国产3A死路一条。

玩家们不会买账的，就中国的这些玩家们，别看他们平时口嗨，说黑悟空如何如何的好，上线一定买爆。

但是他们要真的能为单机付费的话，中国的单机游戏市场早就做起来了。

我们的玩家，都是宁可在传奇里充一万块砍人，也不愿意花68块钱买一款仙剑4的人。

你指望着他们来支持黑悟空？

黑悟空的下场，多半是叫好不叫座罢了。”

“话不能这么说吧，万一呢……”孟楚妍对游戏还是抱有很大的信心的，至少从目前她个人体验来看，黑悟空做得真的很优秀。

“退一万步说，”程俊将两只手握成拳头放到桌子上，“这个是我们的黑悟空，现在是个盲盒，你不知道上架以后会开出来什么。

而且对于我们个人来说，黑悟空成功了，你能涨多少工资，能翻倍吗？

失败了的话，团队是不是运营不下去要解散？

到时候我们何去何从？”

“嗯……”孟楚妍柳眉微蹙，似乎被说中了痛点。

“这边是个盲盒，失败了要滚蛋，血本无归。

从钱的角度来说，成功了上限估计也就是个工资翻倍，我这么说不过分吧？

从前途来说，成不成功，我们都不可能当上主策、主程、主美……

不然卡总、杨奇他们去哪里？

公司难道会扩张到一年多开四五个游戏项目不成？”

程俊说完，摊开另外一只手，“阿里这一边呢，虽然也是盲盒，但是命运掌握在我们自己手里。

而且起点就是工资翻倍，职级上升。

该怎么选择，不是一目了然的事情吗？”

不愧是当策划的，条理清晰，口若悬河，表达得相当完整，里里外外都分析了一遍。

两个人再次将目光汇聚到孟楚妍的身上。

“哎呀你们别这样看我呀。”

孟楚妍理了理额前的长发，“我其实是挺希望再跟着杨奇大佬多学两年的，不过既然有这么一个机会摆在面前。

你要说不想当主美吧，实在说不过去对吧。”

听到她的话，程俊总算松了一口气。

“那说好了，一会儿我们就去提离职。”

……

短短一个月的时间，成员走了小一半。

而且基本是中坚力量，

前世游戏科学被挖人都没这么惨烈过。

“老板，怎么办？”HR主管小慧姐难受地问道。

荀宇摸着自己的鼻尖，过了两秒，都被气笑了。

“这个时候离开啊，马上游戏就要上了，连开盲盒都不愿意，那还有什么好说的呢？”

荀宇整理了一下衣服站起身来，“天要下雨，娘要嫁人，随他去吧。

继续招人呗，还能怎么办？”

“黑悟空是块跳板。

有人跳走了，有人跳过来。

我们本来就是艘远行的船，志同道合者上船，

路上遇到了更美好的风景，有人就离开。

这很正常。”

而且，黑悟空是跳板还是跳水台还说不一定呢。

……

荀宇推门走出来，看了看外面依然忙得热火朝天的员工们。

剩下的面孔都非常年轻，基本上都是刚毕业的大学生，

大学生的忠诚度和热情往往会比老员工更高一些，他们对梦想的执着也会更高一些，这就是大学生的可爱之处。

当然，也有一部分没有离开的，不代表他们不想离开。

或许只是因为太【新】，所以别人不想要而已。

但是荀宇却觉得，这样也挺好的。

相当于提前提纯了一波，只要能留下的，就是未来可以托付的对象。

轻宇的未来，就要靠各位了。

我们一起冲吧。

……

……