- 制胜谈判:72战术应对博弈困境
- 游梓翔
- 540字
- 2020-06-25 09:17:45
06 我要换人法
在警匪片中,常有这样的剧情:在查案的警察眼看快要接近真相时,却被调查对象暗中诬陷,被上级撤换掉,无法继续追查。这就是“我要换人法”。
在谈判中,如果遇到能力很强的谈判对象,我们就可以跟对方说:“我不满意你们的谈判代表”。这时,对方企业可能会怀疑自己是否派错了人选,从而换掉这个重要的谈判代表,这样一来我们就占据了上风。
在《三国演义》的赤壁之战中,曹操就中了东吴的“我要换人法”的计谋,把麾下将领蔡瑁、张允替换掉了。而这两人正是曹操军队中仅有的两名会打水战的将军。这两位将军被换掉后,不善水战的曹操直接一败涂地,输掉了赤壁之战。
因此,在实战中,当遇到一个很难缠或是担心会很难缠的谈判代表时,我们就可以使用“我要换人法”。具体的方法如下:
1.从对方上司着手。
对方的上司领导可能也很精明,不会盲目听从我方的意见。我们可以找个机会先拜访这位上司,比如使用“猛戴高帽法”让他对我们产生好印象,从而获取对方的信任,来帮助我们达成“换人”的目的。
2.不要直接说坏话。
跑到对方上司面前,直接去说某人的坏话是不可取的,我们可以通过夸赞所希望面对的谈判对象来达到目的。比如说:“高总,我们并非对A经理有不满意,只是B经理跟我们过去有过沟通经验,相信我们跟B经理再次合作能双方沟通更加顺畅。”